Engagement

Wir übernehmen Verantwortung für ein gutes Miteinander

Wir sind für die Menschen da, die sich auf unsere Arbeit verlassen. Positiv wirken wollen wir weit darüber hinaus für eine chancengerechte und diverse Gesellschaft. Wir engagieren uns sozial und machen uns für die Menschen stark, mit denen wir unseren Beitrag leisten.

Soziales Engagement

Wir unterstützen soziale Projekte und gemeinnützige Organisationen

Wir bei Vetter sehen es als tägliche Herausforderung, der Gesellschaft mehr zurückzugeben als nur die Bereitstellung wichtiger Medikamente. Deshalb unterstützen wir eine Vielzahl sozialer Projekte und gemeinnütziger Organisationen, um aktiv einen positiven Beitrag zu leisten.

Eine Auswahl der Aktionen und unterstützten Projekte im Jahr 2024:

Stiftungen und Organisationen für Kinder
  • Finanzielle Förderung des Projekts Radio 7 Drachenkinder, das kranke, traumatisierte oder behinderte Kinder und Jugendliche unterstützt
  • Stiftung Haus der kleinen Forscher: wir fördern Forscherecken in regionalen Kindergärten, um das Interesse von Kindern an Technik und Naturwissenschaften zu wecken
  • Unterstützung der Zirkusschule Moskito, die regelmäßig Teil der Vetter-Kids-Ferienprogramme ist
  • Stiftung Kinder forschen: Wir unterstützen die frühzeitige MINT-Bildung, indem unsere Auszubildenden jährlich in fünf Kindergärten Forschertage durchführen, um das Interesse an Wissenschaft und Technik zu fördern
Regionale Initiativen
  • Unterstützung des Hospizes Schussental, das unheilbar kranke Menschen begleitet
  • Förderung des Kapuziner Kreativzentrums, das Begegnungsort und Austauschplattform für kreative Menschen ist
  • Unterstützung des Kunstmuseums Ravensburg
  • Unterstützung der Rutenfestkommission Ravensburg e. V. zum Erhalt des historischen Rutenfestes
  • Mit der Initiative Vetter goes Social engagieren sich unsere Auszubildenden, dual Studierenden und Praktikanten in verschiedenen sozialen Projekten. Im Jahr 2024 gründeten sie ein Team, das etablierte Projekte wie die Vesperkirche und neue Initiativen wie das IT-Café für Senioren ins Leben gerufen hat
  • Unterstützung von Sportveranstaltungen wie dem Landesturnfest
Internationale Programme und Projekte
  • Unterstützung der Initiative Clinic Home Interface, die Tumorpatientinnen und -patienten sowie chronisch kranke Personen mit begrenzter Lebenserwartung unterstützt und begleitet
  • Meals on Wheels: Im Herbst 2024 setzten sich unsere US-Kolleginnen und -Kollegen freiwillig für die Organisation Meals on Wheels Northeastern Illinois ein, um Mahlzeiten an bedürftige Senioren und Kranke zu liefern
  • News

    Vetter gewinnt Sustainable Impact Award zum zweiten Mal in Folge

    Zum zweiten Mal in Folge erhält Vetter den Sustainable Impact Award. Mit der Auszeichnung unterstreicht die WirtschaftsWoche gemeinsam mit der Generali Deutschland die Relevanz unternehmerischer Nachhaltigkeit und zeigt ...

    Award sustainable impact 2022
  • News

    Vetter goes Social: Azubis setzen sich für die Vesperkirche ein

    Sieben Auszubildende packten zusammen mit Ausbilder David Schwarz und Claudia Roth, Vice President HR Education, bei der dreiwöchigen Veranstaltung tatkräftig mit an – beim Begrüßen der Gäste, der ...

    Gruppenbild von zwei Auszubildende und einem Ausbilder in der Vesperkirche
Engagement für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Wir engagieren uns für diejenigen,
die sich für uns einsetzen

Unser Erfolg ist nur dank unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter möglich. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, dass wir ihnen faire Arbeitsbedingungen, attraktive Vergütungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche sinnvolle Zusatzleistungen bieten.

Nachhaltiges Mobilitätskonzept

Als einer der größten Arbeitgeber der Region Bodensee-Oberschwaben setzen wir seit 2018 ein nachhaltiges Mobilitätskonzept um, das wir kontinuierlich um neue Bausteine erweitern. Neben der Übernahme der Kosten des Deutschlandtickets 2024 haben wir im Rahmen unseres JobRad-Angebotes für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bereits mehr als 2.800 Fahrräder und Pedelecs geleast. An unseren Standorten bieten wir neben überdachten Fahrradabstellplätzen und Lademöglichkeiten für E-Bikes auch Ladepunkte für E-Autos mit Strom aus erneuerbaren Energien an. Diese und viele andere Maßnahmen sorgen im Sinne einer echten Verkehrswende für einen klimafreundlicheren Arbeitsweg unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Attraktive Vergütung

Gutes Geld für gute Arbeit: Bei Vetter verdienen Sie nach branchenüblichen Standards – und können mit Ihrem festen Arbeitsvertrag auf regelmäßige Gehaltsanpassungen sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung zählen, die je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit gestaffelt ausgezahlt wird.

Unser Vergütungssystem besteht dabei aus Fixgehalt, variablem Gehalt, maßgeschneiderten Benefits sowie einem Unternehmenserfolgsbonus, den jeder Mitarbeitende beim Erreichen der Unternehmensziele erhält. Damit belohnen wir Leistung und schaffen klare Perspektiven.  

Weiterbildungsangebot

Entfalten Sie Ihr Potenzial: Wir leben eine intensive Förderkultur und stehen für Fort- und Weiterbildung auf allen Ebenen. Ob Sie also berufsbegleitend studieren möchten oder persönliche Fähigkeiten verbessern wollen – die Möglichkeiten sind vielfältig.

Wertvolle Benefits

Damit unsere Mitarbeitenden Familie und Beruf gut vereinbaren können, bieten wir u. a. mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mehr Urlaubstagen als gesetzlich vorgeschrieben, Ferienbetreuungsangeboten für Kinder sowie Plätzen in Ravensburger Kindertagesstätten Beschäftigungen, die zum Leben passen.
Wir unterstützen Mitarbeitende beim einfachen, aber effizienten Aufbau einer betrieblichen Altersvorsorge (bAV), die finanzielle Sicherheit im Alter bietet, und kümmern uns mit einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement um Förderung und Erhalt ihrer Gesundheit. Dank unserer kostenfreien betrieblichen Krankenzusatzversicherung (bKV) profitieren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von einem jährlichen Gesundheitsbudget und wertvollen Zusatzleistungen.

Davon profitieren unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
1,8 Mio.
€ Gesamtzuschüsse für Mobilität in 2024 für Fahrtkostenzuschüsse und die Kostenübernahme des Deutschlandtickets
417 Tsd.
€ Zuschüsse für Kindergarten- und Krippenplätze 2024
109
Kitaplätze in und um Ravensburg
  • News

    Leading Employer Award:
    Vetter unter den Top 1 % der Arbeitgeber

    Für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben wir alles – das zahlt sich aus. Wir konnten gleich zwei wichtige Auszeichnungen gewinnen ...

    Die Geschäftsführung hält den Award Leading Employer 2023
  • News

    So schön bunt: das Vetter-Kids-Osterferienprogramm

    Sieben Angebote, 168 Kinder, null Langeweile: Das ist die Bilanz der Vetter-Kids-Betreuung während der Osterferien. Noch schöner als diese Zahlen waren jedoch die vielen glücklichen Gesichter. Denn das ...

    Kinder spielen auf einem Spielplatz beim Vetter Kids Oster-Ferienprogramm
  • News

    Lernen fürs Leben – 
    Weiterbildung bei Vetter

    Zum internationalen Tag der Bildung am 24. Januar zeigen wir, wie Vetter das lebenslange Lernen fördert und welche zahlreichen Möglichkeiten es für Mitarbeitende gibt, sich fort- und weiterzubilden ...