Die agile Ausbildung bei Vetter
Persönliche Stärken, Vorwissen, Interessen: So individuell die Auszubildenden bei Vetter sind, so individuell sollen auch ihre Lerninhalte sein. „Agiles Lernen“ nennt man dieses innovative Konzept, bei dem die Bedürfnisse und Ziele der Auszubildenden von Anfang an ins Zentrum gestellt werden. Das bedeutet beispielsweise, dass sie jeden Morgen selbst entscheiden, was sie an diesem Tag erreichen und umsetzen wollen. So bleibt Raum für Kreativität – und die eigene Verantwortung für praktische Lerninhalte.
Die zweijährige Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer vermittelt im ersten Jahr die Grundlagen der Metallverarbeitung. Das beginnt mit einem zweimonatigen Basiskurs. In den restlichen zehn Monaten steht dann das Jahresprojekt im Mittelpunkt. Über Projektauswahl und -planung entscheidet dabei das Azubiteam allein. Die Ausbilder stellen nur sicher, dass Projekt, Lehrplan und vorhandene Maschinen zueinander passen.
Durch die freie Arbeit am Projekt lernen die Berufsstarter, wie sie ihre Fähigkeiten im Team am besten einbringen. Jeder Auszubildende findet seine Rolle.
Dabei geht es darum, etwas zu planen, wovon man keine Ahnung hat. Man muss sich erst mal überwinden, loslegen, seinen Platz in der Gruppe finden, ein Stück weit auch sein eigener Lehrmeister sein.
Dennis Lieb, Teamleitung Technische Ausbildung
Im zweiten Ausbildungsjahr erhalten die Auszubildenden einen umfassenden Einblick in die pharmazeutische Produktion und ihre Abläufe. Dabei lernen sie nicht nur, wie die Arbeit im Reinraum aussieht, sondern auch, welche strengen Regeln, Standards und Besonderheiten dort täglich eingehalten werden müssen. Ein zentraler Bestandteil dieses Ausbildungsjahres ist außerdem das Erlangen der Zusatzqualifikation Reinraumtechnik. Sie vermittelt wichtiges Fachwissen rund um Reinraumverhalten, Technik und Prozesse und ist ein fester Bestandteil der zweijährigen Ausbildung bei Vetter – bevor am Ende schließlich die Abschlussprüfung ansteht.
Klingt spannend? Dann nutze deine Chance:
Ab Juni 2026 suchen wir engagierte Auszubildende, die 2027 ihre Karriere als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) bei Vetter starten möchten.
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