Human Resources Manager for carreer development

Short description:
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Assignment:
Sie sind verantwortlich für die Ausrichtung unserer Personalentwicklung an den strategischen Zielen des Unternehmens und dem Bedarf der Bereiche. Dazu gehört die Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Personalentwicklung, um durch „Förderung und Forderung“ der Mitarbeiter für einen exzellenten Grad an Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu sorgen. In enger Zusammenarbeit mit den Bereichen entwickeln Sie Systeme und Instrumente zur Personalentwicklung, die Best Practice Standards genügen und sorgen für eine zielorientierte Qualifizierung und Weiterbildung der Mitarbeiter. Die Umsetzung dieser Aktivitäten erfolgt in unserem „Vetter Campus“, der auf einem hohen Niveau die Ausbildung und Weiterentwicklung der Führungskräfte und Mitarbeiter sicherstellt. Die Entwicklung und Umsetzung eines effektiven Personal-marketings, der Ausbildung und der pharmazeutischen Trainingssysteme runden Ihr Aufgabengebiet ab. In dieser Funktion sind Sie kompetenter Ansprechpartner für die Führungskräfte des Unternehmens und werden hierbei von einem qualifizierten Team von ca. 10 Mitarbeitern/innen unterstützt. Mittelfristig bietet sich Ihnen die Perspektive des Ausbaus der internationalen Personalentwicklung.

Qualification:
Für diese herausfordernde, interessante Managementaufgabe verfügen Sie über einen akademischen Abschluss und über mehrjährige Erfahrungen in der Personalentwicklung eines internationalen Unternehmens, idealerweise mit Erfahrungen im nordamerikanischen Markt. Sie sollten führungserfahren sein und entsprechende Projekte und Erfolge in dem Aufgabengebiet der Personalentwicklung nachweisen können. Persönlich verstehen Sie sich als praxisorientierter Gestalter, der den Bezug zur strategischen Bedeutung seiner Aufgabe im Tagesgeschäft nicht verliert. Durch hohe soziale und methodische Kompetenz sind Sie in der Lage, ein Netzwerk zu unterschiedlichen Bereichen und Funktionen im Unternehmen aufzubauen. Unsere internationale Ausrichtung und Ihre Perspektive erfordern verhand-lungssichere Englischkenntnisse.

Offer:
Wir bieten interessante Aufgaben in einem dynamischen, expandierenden Unternehmen mit viel Gestaltungs- und Handlungsspielraum auf Basis eines bereits bestehenden modernen Personalentwicklungsniveaus.